Kuwait-University-Journal-of-Law-header
البحث
Journal of Law

الأعداد السابقة

بحث متقدم
السنة : من إلى المجلد
العدد التخصص
المؤلف

المجلد :39 العدد : 1 2011      أضف إلى عربة التسوق                                                                    تنزيل

تحديد العوامل المفسرة للعلاقة بين المستوى التنظيمي ومستوى الاغتراب الوظيفي

المؤلف : حمود بن صالح الكنعان

تهدف هذه الدراسة إلى إلقاء الضوء على العلاقة بين المستوى التنظيمي، المتمثل في الموقع التنظيمي الذي يحتله الموظف، ومستوى الاغتراب الوظيفيـ شارك في هذه الدراسة 288 متدرباً من متدربي معهد الإدارة العامة بالرياض تشير نتائج الدراسة إلى اختلافات في مستوى الاغتراب الوظيفي باختلاف المستوى التنظيميـ وتظهر نتائج تحليل التباين وتحليل الانحدار المتعدد أن المتغيرات التالية­ العمر، والتعليم، والمرتبة الوظيفية، ونطاق الإشراف الذي يتمتع به الموظفون، ودرجة الرسمية التي يعملون في ظلها، ودرجة الروتينية - لا تسهم في تفسير اختلافاتهم في مستوى الاغتراب الوظيفي في مختلف المستويات التنظيميةـ وتظهر النتائج أيضاً أن الاختلافات في مستوى الاغتراب الوظيفي بين الموظفين في مختلف المستويات التنظيمية يمكن تفسيرها أولاً بأنهم يختلفون في درجة مشاركتهم في القرارات، وثانياً بأنهم يتمتعون بدرجات متفاوتة من الاستقلالية ـ

المصطلحات الأساسية : الاغتراب الوظيفي، المستوى التنظيمي، السلطة التنظيمية، درجة الروتينية، المشاركة في القرارات، درجة الاستقلالية، درجة الرسمية، المرتبة الوظيفية، نطاق الإشراف

Journal of Law
Journal of Law

أنت الزائر رقم

76056

Journal of Law
Journal of Law
أخبر أصدقاءك Journal of Law
Journal of Law
Journal of Law

التحديث الأخير

16-05-2017

Journal of Law
Journal of Law
Journal of Law

يرجى إدخال بريدك الإلكتروني
هنا لتستلم أخبارنا

Journal of Law